Curriculo ATS Anmeldelser 

1
TrustScore 3.5 ud af 5

3,7

Selvom vi ikke verificerer specifikke påstande, fordi anmeldernes meninger er deres egne, kan vi godt betegne anmeldelser som "Verificerede", når vi kan bekræfte, at der har fundet en forretningsinteraktion sted. Læs mere

Af hensyn til platformsintegriteten scannes alle anmeldelser på vores platform – verificerede eller ej – af vores automatiserede software døgnet rundt. Denne teknologi er designet til at identificere og fjerne indhold, der overtræder vores retningslinjer, herunder anmeldelser, som ikke er baseret på en reel oplevelse. Vi er klar over, at vi måske ikke fanger alle problemer, og du er velkommen til at gøre os opmærksom på det, hvis vi har overset noget. Læs mere

Virksomhedsoplysninger

  1. Softwarevirksomhed
  2. Business to business-service
  3. Rekrutteringsbureau
  4. Rekruttering

Skrevet af virksomheden

Curriculo ATS is a modern applicant tracking system built for startups and small HR teams. It is a free, lean alternative to enterprise recruiting software like Greenhouse, Lever, Workable, and Ashby, designed for small companies that need to hire fast without six-week onboarding or $15,000-a-year contracts. Curriculo launched in 2024 and is currently in free public beta. Most ATS platforms were built for Fortune 500 HR departments, but Curriculo ATS was built for the founder filling three roles before the next sprint. The platform covers the full hiring workflow: post job listings for free, collect applications in a Gmail-like inbox, move candidates through a collaborative pipeline, leave team notes, schedule interviews, and run AI-assisted resume screening that surfaces strong applicants without quietly filtering out the rest. Every account also gets a personal AI recruiting agent that reviews new applications, shortlists the strongest candidates, drafts outreach messages, and keeps your pipeline moving while the team focuses on the humans worth talking to. Setup takes minutes rather than weeks, and if you can use Gmail, you can use Curriculo ATS. There is no certification program, no training module, and no mandatory customer success call. The product is a good fit for companies between 2 and 50 employees, including early-stage startups, bootstrapped SaaS teams, small agencies, and HR departments at growing small businesses. The free beta includes unlimited job listings with no per-slot or per-seat fees, a personal AI recruiting agent, a Gmail-style candidate inbox the whole team can review and comment on, AI-assisted resume screening and shortlisting, clean candidate profiles with stage management and shared notes, and interview scheduling with feedback capture, all with no credit card required and no trial countdown. We started Curriculo in 2024 after watching small teams lose weeks setting up enterprise ATS tools that never fit them. Curriculo ATS is the opposite of that. It is built for founders, operators, and small HR teams who need to hire well without turning recruiting into a full-time job. The beta is open to companies that want to shape what a founder-friendly ATS should actually feel like, and your feedback directly shapes what ships next. If you are hiring this quarter, try the full product free at curriculo.me.


Kontaktoplysninger

3,7

Middel

TrustScore 3.5 ud af 5

1 anmeldelse

5 stjerner
4 stjerner
3 stjerner
2 stjerner
1 stjerne

Ingen nylige anmeldelsesinvitationer

Denne virksomhed har ikke inviteret kunder til at skrive anmeldelser for nylig, så anmeldelserne er muligvis ikke repræsentative

Sådan bruger denne virksomhed Trustpilot

Se, hvordan deres anmeldelser og bedømmelser indsamles, vurderes og modereres.

3,7

Alle anmeldelser

(1)

1 anmeldelse inden for de sidste 12 måneder

Skriv en anmeldelse

Vi udfører kontroller af anmeldelser

Virksomheder på Trustpilot må ikke tilbyde incitamenter eller betale for at skjule anmeldelser. Anmeldelser repræsenterer individuelle brugeres meninger, og ikke Trustpilots mening. Læs mere

Bedømt til 5 ud af 5 stjerner

Helpful ATS with strong AI screening features

I’ve been involved with using Curriculo ATS during hiring workflows and found the candidate scoring explanations especially useful. The platform makes it easier to review large applicant pools quickly. There are still areas that can improve, especially reporting and some workflow polish, but overall the product saved significant manual screening time.

12. april 2026
Uopfordret anmeldelse

Dette er Trustpilot

Alle kan skrive en anmeldelse på Trustpilot. En anmeldelse er ejet af personen, som har skrevet den, og vedkommende kan derfor redigere eller slette den til enhver tid. En brugers anmeldelser bliver vist, så længe vedkommendes konto er aktiv.

Virksomheder kan bede deres kunder skrive en anmeldelse ved hjælp af automatiske invitationer. Denne type anmeldelser handler om reelle oplevelser og markeres "Verificeret".

Læs mere om andre typer anmeldelser.

Vi bruger en kombination af dedikerede medarbejdere og avanceret teknologi til at beskytte vores platform. Find ud af, hvordan vi bekæmper falske anmeldelser.

Læs om anmeldelsesprocessen på Trustpilot.

Hér finder du 8 tips til at skrive anmeldelser.

Verificering kan være med til at sikre, at det er rigtige mennesker, der skriver de anmeldelser, du læser på Trustpilot.

Det kan påvirke TrustScoren, når man tilbyder incitamenter i bytte for anmeldelser, eller når man kun spørger bestemte kunder, og det er imod vores retningslinjer.

Læs mere